Ako napísať súhrn na mieru?

Zhrnutie zamestnávateľa je vizitkou svojho potenciálneho zamestnanca. Jeho plnenie, dizajn, označenie skúseností a zručností priamo ovplyvňujú schválenie kandidatúry spoločnosťou. Správne zhrnutie krajčíra je schopné sa stať pre neho šťastný lístok, ktorý poskytuje senovú prácu.

Čo by malo uviesť?

Ak chcete správne vyplniť línie životopisu na voľné miesto na mieru, je dôležité jasne definovať svoje budúce možné povinnosti a triezvo posúdiť vaše schopnosti a skúsenosti z predchádzajúcich rokov. Takže krajčír je vozovkovým majstrom, schopný vytvoriť produkt s nulovou značkou, ktorá ho odlišuje zo šošovky výlučne šitím.

Chodník:

• Odstránenie merania+
• Výber tkanín+
• Vytvorenie náčrtov+
• Rezanie stola+
• Pravidelné stretnutia s Klientom na pripomienky a vylepšenia.

Po vyhodnotení svojich schopností môžete pokračovať v písaní dokonalého pokračovania. Prvým krokom v písaní súhrn akejkoľvek špeciality je označenie kontaktných informácií:

• Celé meno+
• telefón+
• Domovská a e-mailová adresa+
• Schopnosť pracovať doma alebo na území zamestnávateľa.

Je potrebné starostlivo odkazom na mieste voľby. Rezanie doma nie je opatrený zariadení a umiestnenie zodpovedá všetkým požiadavkám. Avšak, na rozdiel od práce vo výrobe šitie, krajčír nemusia dodržiavať prísny pracovný rozvrh a navštíviť kanceláriu denne.

Dôležitým bodom je vzdelávanie žiadateľa. K dnešnému dňu potenciálny zamestnanec je dosť mať stredného odborného vzdelania s profilom. A plus prijímať prácu bude certifikát priechodu akýchkoľvek úzkych kurzov pre zlepšenie zručností v oblasti odborného.

Po zdieľaných dát, je potrebné písať o predchádzajúce skúsenosti v oblasti ich povinností podrobne a konkrétne. Spravidla krajčír povinnosti zahŕňajú:

• Individuálne a masívne krajčírstvo+
• Tkanina rezacie práce+
• Priamy predaj tkanín a hotových výrobkov+
• Vrátiť nových skíc vo výrobe.

Každý bod ciel v predchádzajúcom mieste musí byť presný a starostlivo analyzovaný, čo umožní zamestnávateľovi v neprítomnosti zhodnotiť žiadajúce zručnosti. Zručnosti a úspechy – dôležitý bod v súhrne na mieru. Je tu dôležité, aby nielen naznačovať cnosti osoby, ale tiež podrobne popíšete zručnosti spojené s činnosťou na mieru.

Možné zručnosti žiadateľov:

• Istý vlastníctvo strojov a typov práce „ručne“+
• Vedomostí v oblasti kresieb a presných vied+
• Znalosť produkcie šitia+
• Schopnosť pracovať s mnohými typmi tkanín a armatúr.

Úspechy:

• Cez-aktívna klientská základňa+
• Bohaté portfólio+
• Spustenie modelov vo výrobe.

Na položku „Osobné kvality a charakter“ by sa mal tiež považovať za zodpovedný. Je potrebné spomenúť také výhody jednotlivca ako:

• profesionalita+
• Kreatívna orientácia+
• kreativita+
• Túžba rozvíjať a zvyšovať zručnosti+
• Komunikateľnosť+
• presnosť+
• poleva.

Dodatočné zručnosti môžu pripísať znalosti o PC a súvisiacich programoch, vlastníctve všetkých cudzích jazykov.

Chyby

Napriek tomu, že každý zamestnanec chce kompilovať príslušné zhrnutie, je často možné splniť chyby, ktoré môžu „odskrutkovať“ z neho.

Typické chyby sú:

• Veľký objem textu s údajmi, ktoré nesúvisia s budúcim povolaním (napríklad zoznam predchádzajúcich pracovísk, ktoré nesúvisia s oblasťou rozsiahlej činnosti na mieru)+
• Malý neformatívny text o predchádzajúcich pracoviskách+
• Rozmazané hľadanie zamestnania Žiadateľ o zamestnanie – v stĺpci by sa požadované voľné miesto malo jasne špecifikovať na mieru, a nie školu alebo jeho asistent+
• Neaktívne telefónne číslo+
• Nepresné informácie o odborných činnostiach v predchádzajúcich pracovných miestach+
• s nedostatkom odsekov a pridelením hlavných pododsekov dokumentu+
• Žiadna fotografia alebo nevhodná pre obchodnú situáciu fotografie (obklopené priateľmi, v otvorenom odeve, na pozadí prírody a atrakcií).

Zhrnutie vyššie uvedeného, ​​stojí za zmienku, že spoločnosti si vyberajú kompetentné a dobre štruktúrované dokumenty kandidátov s pravdivými údajmi a vyčerpávajúcimi informáciami o zručnostiach a zručnostiach.

Vzorky