Všetko o profesii inžiniera-technológa

Každá výrobný cyklus sa skladá z komplexu súvisiacich technologických procesov, ktoré sa delia na základné, ako aj poskytovanie a rozvoj. Postavenie kľúč v tomto reťazci je technológ, ktorý je hlavným spojivom zodpovedný za vývoj a realizáciu nového produktu. Tento špecialista hrá obrovskú úlohu v každej spoločnosti, Preto osoba, ktorá má potrebné vedomosti a zručnosti, nikdy nezostane bez práce a hodnej úrovne platby.

Dajte nám bývať podrobnejšie o opise projektového inžiniera a požiadaviek pre žiadateľov o túto pozíciu.

Zvláštnosť

Preložené z latinského „inžiniera“ znamená „Discoverer“ – to znamená, že osoba zodpovedná za zavedenie možností na zlepšenie tohto alebo tejto oblasti života. Inými slovami, toto je osoba, ktorá vynález. Inžinier-Technolog – inžinier, ktorý je zodpovedný za efektívnu organizáciu technologického a výrobného procesu. V rámci tejto špeciality sa rozlišuje 3 hlavné smery:

• Výrobné a vedecké a praktické činnosti+
• Dizajn+
• Implementácia vedeckého a technologického pokroku vo výrobe.

Hlavným cieľom, ktorý je umiestnený pred zamestnancom na pozícii technológov a dizajnérov, sa zníži na realizáciu príslušného výberu metód racionálnej výroby.

Rovnako ako akékoľvek iné povolanie, práca technológa má svoje výhody a nevýhody. Technické technológie tak majú takéto závažné pozitívne charakteristiky: \ t

• Profesia na odpočinok+
• Možnosť výberu návrhov na trhu práce+
• Vysoká úroveň platu v prítomnosti vhodných kompetencií+
• Možnosť kariérového rastu+
• Slabá konkurencia.

Súčasne, a ich negatívne strany sú k dispozícii:

• Zvýšená zodpovednosť+
• Vysoké riziko zranenia počas odborných povinností+
• Kontakt s škodlivými výrobnými faktormi.

Stav techológa preberá existenciu základných poznatkov vo všetkých oblastiach a smeroch výrobného procesu, ako aj súvisiace disciplíny.

Táto osoba musí byť zapojená do neustáleho vlastného rozvoja, mala by sa vyznačujú iniciatívou, aktívnou životnosťou a túžbou neustále zlepšovať svoje zručnosti, vedomosti a kompetencie.

Zodpovednosť

V súlade s profesorom uvedeným v projekte, Oficiálne vyučovanie zamestnanca na pozícii inžiniersko-technológ zahŕňa nasledujúce úlohy.

• Vypracovanie a implementácia súborov opatrení zameraných na Rastúca konkurencieschopnosť tovaru vyrobeného, Zníženie materiálových nákladov a nákladov práce vo všetkých fázach výrobného cyklu.
• Tvorba a implementácia vysoko efektívnych technologických procesov, Moderné vybavenie, metódy a riešenia z hľadiska automatizácie a mechanizácie.
• Úprava Pracovné režimy výrobných cyklov.
• Všetkých procesov Vo výrobe.
• Výpočet ekonomickej efektívnosti Výrobný cyklus.
• Výdavky Základné materiály, palivo, ako aj nástroje.
• Vypracovanie vybavenia systémov ubytovania v priemyselných workshopoch, Poskytovanie pracovných miest, monitorovacích zariadení zaťaženie a plánovanie využívania výrobnej kapacity.
• Stanovenie postupnosti údržby, Vývoj príslušného trasy uvoľňovania produktu.
• Tvorba technického dizajnu na snap, svietidlá, ako aj nástroje.
• Implementácia noriem Zostavovacie štruktúry používali technológie, karty trasy, ako aj ďalšie dokumenty, jedným alebo druhým spôsobom súvisiacim s prepustením tovaru.
• Úpravy V technickej dokumentácii výroby v prípade potreby.
• Účasť na výskume a skúsenom Exkistíz.
• Koordinácia dokumentácie S priľahlými divíziami spoločnosti.
• Cvičenie Experimentálne štúdie o zavedení pokročilých technológií.
• Vykonávanie funkcií Registrácia aplikácií pre patenty a prototypy.
• Rozvoj systému udalostí zameraných na Zlepšenie produktivity práce, Zavedenie pokročilých domácich a zahraničných skúseností vo výrobe.
• Tvorba komplexu práce zameranej na praktickejší a efektívnejší rozvoj existujúcej výrobnej kapacity a zlepšenie použitých technológií.
• Aktívna účasť B Kompilácia programov riadenia Výrobné zariadenia.
• Študovať Hlavné dôvody vzniku manželstva a zlej kvality výrobku. Prevádzkový rozvoj opatrení na ďalšie odstránenie a prevenciu.
• Kontrola Schopnosť splniť požiadavky výroby a pracovnej disciplíny a správnosť používania zariadení.
• Zohľadnenie predložených návrhov racionalizácie S cieľom zlepšiť existujúce výrobné technológie, čím sa vytvorí odborné posúdenie uskutočniteľnosti alebo nevhodnosti ich vykonávania.

Vedomostí a zručností

Príslušný inžinierny technológ musí byť úplne známy:

• Vlastnosti technológie výroby hlavného produktu výrobného podniku+
• Presné zloženie použitých surovín a hotového výrobku, štrukturálne znaky produktov+
• Hlavné spôsoby a možnosti dizajnu pre existujúce technické a technologické procesy+
• Zákony, rozhodnutia, objednávky, ako aj iné regulačné a metodické dokumenty týkajúce sa výrobných procesov+
• Návrh a zloženie vybavenia, požiadavky na jeho údržbu, základné mechanizmy ich prevádzky a prípustných prevádzkových režimov+
• Technická a technologická norma+
• Základné normy pre kvalitu použitých surovín a vyrobených tovarov+
• Inštalované GOSTS, NORMYTY A NORMY+
• Ekonomické ukazovatele výrobných technológií+
• Prípustné sobášové ukazovatele, metódy jeho upozornenia a metódy eliminácie+
• Zásady organizácie práce vo výrobe+
• Základné pracovné prostriedky na pracovnú komunikáciu a vlastnosti použitia v sektore výroby+
• Schválené požiadavky na návrh technologických a podávacích dokumentov+
• Hlavné postuláty ekonomiky a ergonómie+
• Znalosť TC RF+
• Existujúce normy TB a priemyselnej sanitácie, ako aj pravidlá požiarnej ochrany a právnych predpisov v oblasti ochrany práce+
• Pravidlá pre podnikateľskú komunikáciu s podriadenými, kolegami a partnermi+
• Znalosť počítačových programov.

Inžinier-technológ je vysoko kvalifikovaným pracovníkom, musí jasne pochopiť zložité cyklus výrobného cyklu.

Tento špecialista je zodpovedný za kvalitu výrobkov, kontinuitu technologických procesov a ich rýchlosť.

To je dôvod, prečo okrem hlbokých technických poznatkov, Tento zamestnanec musí mať dobré manažérske zručnosti, Keďže ide o organizáciu efektívnej práce celej práce kolektívneho kolektívu, najviac závisí od účinnosti všetkých výroby vo všeobecnosti.

Postavenie inžinierskeho technológa zahŕňa nielen súbor úzkych odborných špecializovaných zručností a zručností, ale aj určitý zoznam osobných vlastností. Pri predložení tohto zamestnanca existujú aspoň tucet pracovníkov, preto jeho schopnosť budovať komunikáciu a efektívne zlikvidovať pracovné zdroje, závisí do značnej miery efektívnosťou výroby vo všeobecnosti.

Zohľadňujú sa dôležité osobné vlastnosti pre kandidáta na stĺpik inžinierskeho technológa:

• Organizačné schopnosti+
• Vysoká úroveň sebadisciplíny+
• pozornosť na detaily+
• Starostlivosti pri práci so systémami a výkresmi+
• Ulica+
• Sebaurčitý+
• vytrvalosť, vytrvalosť a účelnosť+
• Analytické a abstraktné myslenie+
• Vysoká traumatická rýchlosť+
• Túžba po neúspešnom zlepšovaní ich zručností a vedomostí+
• schopnosť zapamätať si veľké dátové pole+
• Zostatok a obmedzenie+
• Komunikateľnosť+
• Dobrá práca+
• presnosť.

Vo všeobecnosti sa tento zoznam môže líšiť, vo veľkej miere závisí od priemyslu spoločnosti, v ktorej bude technológ fungovať. Každý vodca spravidla umiestni svoje požiadavky na osobné vlastnosti zamestnanca.

Vzdelanie

Podľa všeobecnej koncepcie je technológ skrytý rad špecializácií, závisia od zvláštnosti výroby a technického zamerania spoločnosti. Napriek existujúcim odrodám tejto profesie v každom prípade by sa malo získať najvyššie technické alebo stredné vzdelávanie v technickom profile najvyššie technické alebo stredné vzdelávanie. Stredne špeciálne vzdelávanie sa zvyčajne prijíma na konci 9. stupňov v škole, študent v škole / technickej škole 3-4 roky. Aby sa stali držiteľmi „veže“, 11 školských tried by sa malo dokončiť, a potom 4 roky budú dodržiavať vysokoškolské a na ďalšie 2 roky v Master.

Prechodné skóre v určených oblastiach sa môže líšiť v závislosti od regiónu nájsť vzdelávaciu inštitúciu, ako aj jeho prestížnu úroveň. Tréning môže byť slobodný alebo vykonávaný na komerčnom základe, náklady v Rusku je 20-110 tis. trieť. v roku. Pre prijatie musíte prejsť takéto objekty ako Matematika, fyzika a informatika.

Preferencia sa udeľuje absolventom denných vzdelávacích programov, absencia Vzdelávanie je povolené len vtedy, ak existujú rozsiahle skúsenosti vo vybranej špecializácii.

V našej krajine existuje asi 110 univerzít a viac ako 200 vzdelávacích odborov, ktoré umožňujú absolventi vzdelávacej inštitúcie žiadať o post inžiniera-technológa.

priemerná mzda

Úroveň platu technológa do značnej miery závisí na konkrétnom podniku, na ktorom pracuje, rovnako ako región. Ak vezmeme v zovšeobecnený ukazovatele na základe údajov zaslaných výmen práce, v priemere o Ruskej federácii, platba inžiniera-technológa je:

• Minimálnej mzdy – 25 tisíc. trieť.+
• Priemerná odmena – 50000. trieť.+
• Najväčší Výška úhrady je až 450-550 tisíc. trieť.

Tento ukazovateľ je priemer, sa môže meniť v závislosti od povahy polohy.

Tak priemerné ukazovatele plat pre pozície:

• hlavný technológ – sumu, ktorá má 66-70 tisíc. trieť.+
• Lead Engineer Technológ alebo vedúci technického a technologického oddelenia dostane asi 55-60 tisíc. trieť.+
• oblasť Engineer zarobí 40 tisíc. trieť.

Ak hovoríme o priemernej plat podľa regiónov Ruskej federácie, obraz s priemernou platovou bude vyzerať takto:

• Moskva – 75 tisíc. trieť.+
• Vladivostok – 60 tisíc. trieť.+
• Ekaterinburg – 48-50 tisíc. trieť.+
• Rostov-on-Don – 40 tisíc. trieť.+
• Kazaň – 40 tisíc. trieť.

Kde pracovať?

Zoznam výrobných oblastí, ktoré si vyžadujú povinnú prítomnosť v stave techológa, pomerne pôsobivý. V závislosti od vybranej špecializácie v prípravku môže byť zamestnanec s potrebným súborom kompetencií a zručností zapojiť do týchto odvetví.

• Jedlo – cukrovinky a pekárenské priemyslu, výroba mliečnych výrobkov a mliečnych výrobkov a mliečnych produktov, podnikov na spracovanie mäsa, cateringový systém.
• Svetlo – Kožušina, šitie, ako aj textilná produkcia.
• Chemický – kozmetické workshopy, kozmetika, ako aj stavebné materiály, betón a t. D.
• Mechanické inžinierstvo a výroba nástrojov – elektrolytické výrobky, lokomotívne farmy, CNC, výroba zváracieho zariadenia, rastliny energie, ropy a výroby plynu a petrochémie, ako aj rastliny a továrne v procese segmentu služieb údržby.
• Metalurgia a kovoobrábanie – výroba ocele a zliatin, tepelné spracovanie rudy, koke-plynové továrne, banské a spracovateľské spoločnosti.
• Ropná rafinéria – výroba na ťažbu a spracovanie ropy, výroby paliva a dodávok, vŕtacích roztokov, výroba petrochemických výrobkov, podnikov na poskytovanie ropy a plynu.
• Informačné technológie.
• Tlačový priemysel.

Kariéra

Osoba, ktorá má vyššiu profil technické vzdelávanie, je predpísaná pozícii inžinierskeho technológa bez špecifikovania niektorých ťažkostí skúseností alebo osoby so stredným špeciálnym vzdelaním, ktorého pracovné skúsenosti na pozícii technológie-technológ je najmenej 3 roky. Osoba bez pracovnej skúsenosti sa teda môže kvalifikovať na kariérny rast v nasledujúcej schéme.

• Špeciálna kategória III – Zamestnanec, ktorý má vyššie technické vzdelávanie, ako aj malé skúsenosti získané počas výcviku, alebo majú skúsenosti v technických pozíciách bez akejkoľvek kvalifikácie.
• Špecialista II Kategória – Zamestnanec, ktorý má vyššie vzdelávanie, a okrem toho skúsenosti v pozícii inžinierov-technológ III kategórie alebo snehové technické pozície na obdobie najmenej 3 rokov.
• Špecialista I Kategória – inžinier s vysokoškolským vzdelaním, ako aj skúsenosti inžinierov-technológ II kategórie najmenej 3 roky.