Účtovník: Popis práce a miesto práce

Článok analyzuje popis úlohy a profesionálny účtovník. Charakteristické povinnosti a schéma vzdelávacieho povolania. Je dôležité pochopiť, rovnako ako zarobiť účtovníctvo zamestnancov.

Popis

Účtovné profesie má zaslúženú autoritu v modernej spoločnosti. Jeho význam v posledných desaťročiach iba pestujú, z toho dôvodu, že obrat peňazí výrazne zvýšila a stala sa len viac rozvetvené. Na rozdiel od očakávaní niektorých, akoby odborníci, podobná špecializácia nebola zomrieť.

Je nemožné automatizovať tento profil plné právo, financie a organizačných postupov u križovatky. A len živý účtovník je schopný efektívne riešiť problémy materiálu a finančného účtovníctva.

Príbeh vzniku účtovného povolania je radikálne zakorenený v imjante prakticky. Dá sa povedať len, že jednotlivé prvky takýchto činností boli charakterizované starovekými pokladníkmi a správami, manažérmi rôznych projektov a podnikov. No starožitný alebo stredoveký podniku, z lodenice do Kabak od paláca ekonomiky sa k poštovej službe, sa nezaobíde bez finančných otáčkach. Ale v plnom raste, je potreba pre účtovanie sa objavil iba v XV storočí.

Potom tam boli dve významné udalosti: oficiálne prieniku známku „účtovník“ bol prvýkrát predstavený (chápaný ako „usilovného pisára“) a objaví sa systémové dvojaký účtovníctvo. Je zrejmé, že je to v dôsledku rastu obchodných otáčok, ktoré predznamenalo zrútenie feudálneho poriadku. V našej krajine, čo predstavuje oficiálne vznikol, rovnako ako mnoho ďalších oblastí, v ére Petrovský. Ale až po zrušení nevoľníctva, sa začal celkom aktívne rozvíjať. Dlhé desaťročia boli vriacej intenzívne spory účtovných teoretikov, vrátane akých jednotkách sú správne zachovať rovnaký účet. Postupne však tieto diskusie boli osvetlené alebo prijaté viac pristátia a dnes predstavujú len historický záujem.

Stojí to za zmienku Pred začiatkom druhej svetovej účtovnej profesie bolo považované za výslovku mužov. Situáciu v koreni zmenili len potrebu masovej mobilizácie a veľké množstvo mŕtvych, ako aj akútne nedostatok síl v priemysle rôznych krajín. Teraz postupne sa situácia zmení, ale v zmysle odmietnutia z jednoznačného zastúpenia vo všeobecnosti. Pre pretrvávajúce a cielené osoby, pričom zohľadní hmotné hodnoty a peniaze môže byť stabilný zdroj pohody.

Táto sféra zostáva sľubná av 21. storočí a udržiavať aj dosiahnutú úroveň kvalifikácie, je potrebné neustále sa učiť.

Výhody a nevýhody

So všetkou relevantnosť takejto špecializácie nebude vyhovovať všetkým ľuďom. Samozrejme, samotná myšlienka neustále pracuje vo teplote a pohodliu, a nie s rukami, mnoho Impressov. Ale okamžite sa musí zvážiť, že účtovník nie je pozícia, kde si môžete oddýchnuť intelektuálne. Okrem toho budete musieť čeliť konštantným nervovým a psychologickým napätím. Ak sa blíži podávanie správ, alebo prichádzajú audítori, alebo organizácia navštívi organizáciu, keď začína veľký projekt a končí – bude potrebné pracovať v obzvlášť intenzívnom režime.

Vysoký dopyt po účtovnom povolaní je nepochybný. Avšak, doska nároky pre takýchto špecialistov z roka na rok. Teraz by si mali byť vedomí najrelevantnejších informačných technológií a metódy ochrany informácií. Zlý účtovník, ktorý okrem svojej hlavnej práce neskúmal neustále meniace sa právne predpisy ministerstiev a oddelení, daňovej, bankovej a súdnej praxe. Vysoká komparatívna úroveň platby je vyvážená takými mianami ako:

• Priamu zodpovednosť materiál+
• Prísne náročné od vedenia+
• Vysoká cena dokonca aj malé chyby+
• Nebezpečenstvo zapojenia do trestných schém, „umývania“ a nezrovnalostí organizácie.

Popis práce

Zodpovednosť

V typickej inštrukcii pre túto oblasť činnosti sú uvedené rôzne funkcie špecialistu na financovanie. Zaregistrujú všetky povinnosti podniku (organizácie) a prijímanie finančných prostriedkov na svoj účet. Tiež opraviť všetky povinnosti tretích strán a organizácií, ktoré ešte neboli dokončené. Takmer neustále sa účtovník zaoberá hotovosťou s hotovosťou. Prechádza sa prostredníctvom účtovného oddelenia, že požiadavky sú otázky týkajúce sa poskytovania výpisov, rôzne platobné príkazy.

Aj účtovné úlohy zahŕňajú:

• Výpočet daní a kontroly ich platby+
• Príprava formulárov žiadostí pre ich prácu a pre zamestnancov tretích strán (jednotlivci)+
• Operácie s extrabudgetickými fondmi+
• Príprava finančných správ, materiálových hodnôt a daní pre manažérov rôznych radov+
• Pomáhať iným materiálne zodpovedným zamestnancom a jednotkám v inventári+
• Okamžité oznámenie o vedení všetkých sporov a konfliktov, o problematických a komplexných prípadoch.

Ale na tomto kruhu záležitostí, ktoré by sa mali vykonať na účtovníkovi, neskončí. Tak, Je to pre neho vypočítať presné množstvo mzdy pre jednotlivých zamestnancov vo všeobecnosti a najmä štátu. Zároveň nie je možné vynechať daňové platby, ani propagácia, žiadne stiahnutie a odpočty. Ak sa vykonáva audit alebo daňový audit, účtovník je jednoducho povinný stať sa jeho plným účastníkom, čo pomáha vytvoriť skutočnú situáciu, ale aj odstraňovanie záujmov organizácie. Malo by byť konečne oznámené, aby informovali všetkých vodcov a ostatných zamestnancov o zmene účtovných príkazov a obehu finančných prostriedkov – v časti, ktorá sa týka každého zamestnanca.

Práva

Je prirodzené, že účtovníci dávajú rozsiahle právomoci na dosiahnutie účtovníkov. Môžu zahŕňať:

• Nominácia argumentovaných návrhov na účtovníctvo a výdavky+
• Osobná účasť na stretnutiach a iných stretnutiach, kde sa diskutuje o finančných a všeobecných otázkach, alebo sú diskutované+
• Operačné oznámenie o všetkých novo štartovacích a koordinovaných projektoch, ich zmrazenie a obnovenie, o skutočnom priebehu týchto projektov+
• Získať informácie o skutočnom poskytovaní služieb, výroba tovaru+
• Koordinácia dokumentov týkajúcich sa právomoci alebo odmietnutia na ich návštevu (v rozpore s právnymi predpismi alebo pochybnými schémami)+
• Vymenovanie odporúčaní o sporení finančných prostriedkov alebo dodatočných zdrojov ich prijatia+
• Pokročilý výcvik na úkor zamestnávateľa as aktívnou pomoc (poskytovanie voľného času, výhod, priestorov, pozvánky na lektorov) \ t+
• Odmietnutie vykonávať úlohy s zjavným nebezpečenstvom pre život a zdravie.

Zodpovednosť

Špecialista finančného účtovníctva bude odpovedať, ak:

• Plne alebo čiastočne opustiť svoje poskytnuté povinnosti+
• Porušuje zavedené bezpečnostné normy, prácu a rekreáciu+
• povoľuje odpad alebo zneužitie+
• porušuje obchodný a iný zákon chránený zákonom+
• Nespĺňajú objednávku alebo inú objednávku uverejnenú riadením organizácie (ak sú tieto objednávky a objednávky sú v súlade s právnymi predpismi).

Osobitná pozornosť si zaslúži profesionála, zriadená pre účtovnú profesiu. Uvádza, že jej zástupcovia sú povinní pripraviť takéto vykazovanie a všeobecné dokumenty, na ktorých sú jasne sledované výsledky organizácií a ich jednotiek. Taktiež kontrolujú účtovníctvo, udržiavané nižšími špecialistami a tiež kontrolujú presnosť údajov predložených inými finančnými pracovníkmi. Obrovskou časťou pracovného času je príprava primárnej dokumentácie, bez ktorého nie je možné vypracovať záverečné správy.

V profesandardovi je stále jasne vysvetlené povinnosť uplatňovať základné pravidlá pre znehodnotenie materiálnych zdrojov prijatých v našej krajine.

Požiadavky na pozíciu

„Len účtovník“ chápe nutne v:

• legislatíva+
• Aktuálne a zrušené, ale v súčasnosti relevantné regulačné akty+
• Pravidlá používania výpočtových zariadení+
• Formuláre a metódy účtovania majetku a peňazí+
• Pracovná legislatíva+
• Plány a korešpondencia účtu+
• Pravidlá pre správu bankových dokumentov a medzibankových transferov+
• Bežné pravidlá daní+
• Dokumentárne systémy pre ekonomický život.

Vedomostí a zručností

Špecialista na vyššej úrovni – účtovná 1. kategória – musí vedieť oveľa viac. V takomto pozícii zriedkavo vezmite zamestnanci, ktorí majú stredné odborné vzdelávanie. Zvyčajne sa však nepredstavujú žiadne normy skúseností.

V prípade dodržiavania, 2. kategória bude musieť nielen ukončiť špecializovanú univerzitu, ale aj pracovať v špecializácii v nižšej hodnosti najmenej 3 roky. Aj keď pre IP a väčšinu ostatných organizácií nie je použitie profesijných škôl nevyhnutne, najčastejšie pre pohodlie sa riadi týmito štandardmi.

Vzdelanie

Už známej s hlavnými pracovnými miestami v špecializácii ukazuje, že budúci účtovníci by sa mali okamžite vyladiť na vyššie vzdelávanie. Samozrejme, môžete prejsť jednoduchými skúškami na vysokej škole, odpustiť, vypracovať 3 roky a ísť na 1 kategóriu. Ale potom sa stane takmer stropom a pre vyššie absolutórium sa bude musieť urobiť, aj keď podľa zrýchleného programu. Niektorí ľudia (predovšetkým ekonómovia, ale aj zástupcom iných súvisiacich špecializácií), rekvalifikácie sú k dispozícii v kratšom období. Bude sa ľahšie naučiť sa tých, ktorí už zvládli vysokoškolský kurz na:

• Jurisprudencia+
• Informačné technológie+
• Ostatné špecializácie (ale potom post hlavného účtovníka zaberá len po dodatočnom testovaní 2 roky v profesii).

Samozrejme, že má diplom ústavov a univerzít, jednoznačne získal trh práce v tých, ktorí môžu potvrdiť len stredné vzdelávanie. O absolvovaných kurzoch, aj keď relatívne dlhé, nie je potrebné hovoriť. Pretože obvyklé normálne obdobie štúdia – 4 alebo 5 rokov. Okrem matematiky a ruštiny existujú ďalšie položky na prenájom na vysokej úrovni.

Najčastejšie skontroluje úroveň sociálnych štúdií, ale jednotlivé vzdelávacie inštitúcie tiež hodnotia inzeráciu pre cudzie jazyky.

Miesto výkonu práce

Zamestnanosť bez pracovných skúseností každý rok sa stáva ťažším. Okrem zníženia počtu skutočných voľných pracovných miest, žiadatelia ležia a podvodníci. Potreba prijať neskúsených ľudí do podniku vzniká:

• S naliehavou potrebou špecialistu (napríklad, ak sa štáty prudko rozširujú)+
• V prípadoch organizácie domáceho vzdelávania v rámci svojich noriem – zvyčajne vo veľkých spoločnostiach+
• Ak bola vytvorená spolupráca s dôveryhodnými účtovnými kurzami alebo inými vzdelávacími inštitúciami.

Niektoré ťažkosti aj v kvalifikovaných ľuďoch spôsobujú prechod zo súkromnej firmy do rozpočtovej inštitúcie. Začiatočná práca bude musieť vypracovať plán finančných a hospodárskych činností. Dôležitým rozpočtovým maľovaním v nasledujúcich rokoch. Nakoniec budete musieť rozhodnúť s kódmi finančnej podpory. V obchodnom sektore je často potrebné pracovať na výpočtoch s dodávateľmi, a to je celá veda, ktorej rozvoj je užitočný na zaplatenie maximálneho času v procese učenia.

Účtovník-kalkulačka prirodzene nájde miesto vo všeobecnom účtovnom oddelení organizácie alebo divízie. Niekedy je usporiadaný v personálnej službe organizácie – záleží na plánovaní plánovania.

Niektorí ľudia dostávajú ďalšiu špecializáciu audítora. V takom prípade musia často riadiť a chodiť do rôznych firiem a kancelárií, aby sa zoznámili s dokumentáciou. Stojí za to, že audítorská prax má výraznú „sezónnosť“ – hneď, ako sa blíži čas pravidelných daní a vyhlásení, ako aj ihneď po tom, sťahovanie prudko rastie.

Môžete pracovať v:

• ukladá+
• Reklamné spoločnosti+
• Stavebné firmy+
• vzdelávacie inštitúcie+
• Lekárske a veterinárne organizácie+
• Priemyselné podniky+
• Poľnohospodárske podniky+
• Poisťovne+
• cestovné agentúry+
• energetický priemysel.

Perspektívy

Kariérové ​​schodisko môže byť oveľa jednoduchšie, ak dôkladne študujete svoju aktivitu, ako aj naučiť sa opraviť chyby. Skúsení, osvedčení odborníci sú schopní postupne sa stávajú hlavným účtovníkom. Po odpracovaní na tejto pozícii, môžete ísť na post finančného riaditeľa alebo riaditeľa strategického rozvoja alebo viesť oddelenie ponuky. Zrušenie povolania na:

• Audítor+
• Financny kontrolor+
• Finančný analytik+
• Maklér+
• Úverový kontrolór+
• Účtovník-konzultant.

Koľko zarobí?

Presne určiť, koľko sa získa zamestnanec účtovníctva mesačne, veľmi ťažké. Rozdiel medzi jednotlivými regiónmi a priemyselnými odvetviami, medzi organizáciami rôznych priemyselných odvetví a neaktívnych spoločností. Maliarstvo začínajúcich účtovníkov a skúsených odborníkov sa môže líšiť v 2-3 krát. Asi polovica všetkých voľných pracovných miest naznačujú mzdu od 20 000 do 45 000 rubľov. Približne ¼ reklamy obsahuje indikáciu platu od 45 000 do 60000.

Len v malom počte spoločností je možné uplatniť v priemere 75 000 alebo viac. Niektoré z veľkého počtu účtovných pracovných miest s platou zo 100 tisíc rubľov je otvorené len v Moskve. V priemere, v iných regiónoch, sadzby sú nasledovné: \ t

• Petrohrad – 40000+
• Perm – 28750+
• Tyumen – 37500+
• Krasnodar – 28500+
• Kazaň – 26000+
• NIZHNY NOVGOROD – 23300+
• Volgograd a región – 20000 rubľov.